依据海南省人力资源和社会厅与海南省公安厅联合印发的那份名为《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法的通知》, 其文号是琼人社发〔2018〕516号, 再融合我校教育工作的实际情形, 特意制定了这个方案:
一、指导思想和原则
这次招聘, 遵循公开的原则, 遵循公平的原则, 遵循公正的原则, 遵循择优录取的原则, 依照德才兼备的用人标准, 采取公开报名的办法, 采取统一考试的办法, 采取择优聘用的办法, 面向全国公开招聘事业编制中学教师。
二、招聘人数、岗位及薪酬待遇
现要招聘七名有事业编制的中学教师, 其中两名是高中英语教师, 一名是高中数学教师, 一名是高中语文教师, 一名是高中政治教师, 一名是高中物理教师, 还有一名是高中音乐（舞蹈）教师, 具体岗位详情可见附件4。被聘用的人员属于海口市事业单位的在编人员, 他们将享受符合政策规定的薪酬待遇。
三、招聘对象
本次招聘面向全国, 招聘对象为教师, 要求具备3年（含）以上教育教学经历, 表达能力强, 身体健康, 能胜任学科教学及班主任工作, 且取得岗位相应的教师资格证, 年龄不超过40周岁（1984年5月7日（含）后出生）。对于高级教师、省级骨干教师, 年龄可放宽至45岁（1979年5月7日（含）后出生）。而特级教师、正高级教师, 年龄可放宽至50岁（1974年5月7日（含）后出生）。
四、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.按要求遵循中华人民共和国宪法以及法律, 拥有良好的品行, 同时兼备职业道德。
3.具备本科及以上学历海南高中物理教师招聘，及岗位所需的专业和技能条件;
4.适应岗位要求的身体条件;
5.参与应聘的那些, 在应聘之时就已经和工作单位构建起人事（劳动）关系的人员, 应事先征得原本所在单位的同意, 还要去提供单位同意报考的证明。委培的人员, 定向的人员, 以及在编在岗情形之下的人员, 需要征得原本委培、定向的单位或者工作单位的同意, 同时还要征得上级主管部门的同意。
6.具备岗位需要的其他条件。
(1)要符合岗位所需的年龄条件，要符合工作年限条件, 要符合专业条件, 要符合学历条件, 要符合学位条件, 要符合教师资格, 要符合普通话证书以及其他条件, 具体的需参照《海口实验中学2025年面向全国公开招聘教师岗位信息表》（详见附件4）。
(2)针对本次招聘, 需要参照研究生教育学科专业代码（2022 年）以及普通高等学校本科专业目录（2024 年）, 此二者简称为《专业参考目录》, 其具体内容详见附件 5。《专业参考目录》仅仅在本次招聘整个流程里头, 当进行专业条件设置, 还有报名以及资格审核这些环节的时候, 才作为参考使用。涉及招聘工作的领导小组承担起专业审核结果的解释工作。
7.存在以下情况之一的人员，不得报考：
(1)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;
(2)刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
(3)于公务员进行招录之时, 身处事业单位公开招聘期间, 出现违纪违规状况, 并且处理期限还未到头的。
(4)公务员处于试用期内, 事业单位工作人员未满最低服务年限, 或者公务员处于试用期内且处于未满最低服务年限的。
(5)应聘之时, 已然与工作单位构建起人事（劳动）关系的人员, 应当获取原所在单位的应允, 然而却未曾提供单位同意报考的证明。那些委培、定向以及在编在岗的人员, 既没有征得原委培、定向单位以及工作单位的同意, 同时也没有征得上级主管部门的同意。
(6)拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民;
(7)故意以逃避服兵役为目的, 拒绝履行各自职责, 或是选择逃离部队, 并且因此而遭到军队除名, 还被动导致开除军籍, 乃至被依法追究相应刑事责任的那些军人。
(8)失信被执行人(人民法院通过司法程序认定);
(9)法律法规规定的其他不得报考的情形。
五、招聘程序及方法
(一)发布招聘信息
招聘信息于海口市人力资源和社会局网站, 发布, 于海口市教育局网站, 发布, 于海口实验中学公众号, 发布, 于海口实验中学网站, 发布。
已然报考的考生, 需要, 及时到海口实验中学网站登录, 去了解有关招聘工作进展的事宜, 以及有关事项的公告。
(二)组织报名
1.报名方式：
只要是符合岗位所具备条件的应聘人员, 均能够在规定的报名时间范围之内, 去发送电子邮件进行报名, 同时还要提交有关证书材料的扫描件, 邮箱地址为:
2.报名时间：
2025年5月7日9时起, 到5月14日17时止, 期间有节假日, 报名正常进行, 以所发送邮件的时间作为标准。
3.报名要求：
每位报考人员仅被准许选报一个岗位, 成功通过资格初审的报考人员不可以再次报考别的岗位, 应当使用处于有效期内的二代身份证（社保卡）去参加考试。
报名所需材料, 报名之际, 应聘人员要把所需材料原件予以扫描, 接着, 采用jpg图片格式进行打包, 随后上传并发送邮件, 而且, 图片的大小不得超过2MB, 报名材料具体是:
(1)《海口实验中学二零二五年面向全国公开招聘教师报名登记表》, 《考生承诺书》, 附件一是需要下载完整填写, 并且本人签名贴照片之后上传图片的。
(2)本人在有效期之内的第二代身份证, 其正反面合并成为一张图片, 或者是社保卡。
(3)户口本(首页和本人页);
(4)毕业证书, 学位证书, 要是取得国外或者境外的学历、学位, 还得出具教育部留学服务中心弄出来的《学历学位认证书》, 要是属于国内院校跟国外院校联合办学拿到国外学位, 办理聘用手续的时刻, 需要提供国家教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》。
(5)经教育部进行电子注册备案的学历证书所附带的表格, 也就是源自中国高等教育关于学生信息的那个地方, 用以下载并打印出来的具备学历认证功能的材料, 此材料是带有二维码标识的学历证书电子注册备案表。
(6)教师资格证、职称证书、普通话考试等级证书;
(7)省级骨干教师、特级教师等证书(符合条件者提供);
(8)与此同时, 提供与之相关的合同, 提供社保清单, 提供工作证明（附件3）等相关的任职材料。
(9)报考时, 对于已与工作单位建立人事（劳动）关系的人员, 需提供单位同意报考证明（此证明为附件2）, 且要经所在工作单位同意, 出具加盖公章的同意报考证明；其中在编人员, 还须提供所在工作单位及其主管部门出具的加盖公章的同意报考证明。
(10)近期彩色免冠白底证件照1张。
4.报名时要留心的事项如下: 参与应聘的人员, 其报名登记表里所填写的内容, 以及所提交的材料, 务必要真实、准确, 并且得提供有效的联系方式, 还要维持所提供联系方式的畅通无阻。要是存在不符合事实的情况, 或者存在弄虚作假的现象, 一旦经过核查属实, 马上就会取消应聘资格, 或者不予聘用。
(三)资格审查
资格审查时间从2025年5月15日开始起算的5天, 对于报考人员填报递交的资料, 会经由招聘工作领导小组开展资格初审。要是资格审核没有通过, 学校会电话通知及时进行补充材料并重新提交, 补充提交材料的截止时间是2025年5月20日12: 00。补交材料的人员在规定时间内倘若资格审核依旧没有通过的话, 就不能参与考试。
进入笔试环节的是符合条件的考生, 而初审资格通过名单会于海口实验中学公众号、海口实验中学网站()予以公布。招聘考试所采取的方式是先进行笔试, 之后再开展面试, 其中笔试成绩与面试成绩按照4比6的比例来计算考试成绩。各项成绩在折算以后, 会依据“四舍五入”的方法精确至小数点后两位有标点。结束。
招聘岗位的数量, 跟应聘此岗位经过初步审核满足条件的人数之比, 原则上不会低于一比三。要是应聘的人员并不具备一比三的比例, 那么就会相应地削减该岗位的招聘数量, 直到取消这个岗位的招聘。
资格审查在整个招聘过程中都有, 在任何一个环节, 当发现报考人员不符合招聘岗位报考的条件, 或者所填写的信息和实际情况不相符, 存在弄虚作假、隐瞒实情的状况时, 资格审查小组都有可能取消其进入下一个招聘环节的资格, 或者聘用资格。
(四)准考证发放
那些通过资格初审的考生, 要在正式考试的前一天, 凭借本人具有有效期内的第二代身份证或者社保卡, 前往学校去领取准考证, 具体的时间以及地点会另行通知, 考生需要留意海口实验中学网站。
(五)考试
这项考试是由笔试以及面试这两个部分所构成的, 这两个部分各自的满分都是100分, 在其中呢, 笔试的成绩和面试的成绩按照4比6的比例计入到综合成绩当中。依据“四舍五入”这样的方法, 综合成绩的折算要精确到小数点之后的两位。
1.笔试
(1)笔试方式：采取闭卷的形式。
(2)笔试内容包含, 主要是对教育基础理论知识进行测试, 这其中涵盖教育学、心理学, 以及还要测试所报考岗位的专业知识, 并且其中针对专业知识的测试所占比例为70%等等。
(3)笔试时间及地点：以笔试准考证为准。
(4)报考人员笔试成绩, 是采用百分制度来进行计算的, 之后依据四舍五入的规则, 保留到小数点后的两位。
(5)笔试结束之后, 招聘工作领导小组会依据笔试成绩状况来划定笔试合格分数线, 该分数线不会低于参与笔试人员的笔试平均分数, 公布了笔试成绩后会一并公布笔试合格分数线。
(6)海口实验中学网站会对成绩进行公布, 公布的成绩是笔试成绩。笔试成绩以及合格分数线的公示时间不会少于3天。
(7)应聘人员进入考场考试时, 要注意, 需凭借准考证, 以及本人有效期之内的居民身份证, 或者社保卡, 又或者有效期之内的临时身份证, 要是身份证遗失了, 那么就需要向派出所开具证明, 该证明要加盖派出所公章且带有本人照片以及身份信息。
2.资格复审
资格复审人选是自笔试合格分数线之上的人员里, 依据笔试成绩按照1: 3的比例, 从高到低予以确定的。若末位出现并列情况, 这些并列者一起进入面试资格复审。要是达不到规定比例, 那就按照实际达到笔试合格分数线的报考人员来确定。由于报考人员自愿放弃或者资格复审不合格等缘由产生的空缺, 是在笔试成绩合格分数线以上的考生中, 按照从高到低的顺序依次进行递补, 并且会在面试前3天于海口实验中学网站公布名单。
资格复审的时间, 以及地点, 会另外进行通知。参与资格复审务必要提交以下这些材料的原件, 还有复印件, 原件经核验之后会当场退还给提交者, 复印件予以留存:
(1)《海口实验中学二零二五年面向全国公开招聘教师报名登记表》, 《考生承诺书》, 附件一当中是一式两份, 要由本人完整填写, 并且签名贴照片。
(2)本人有效期内的第二代身份证(正反面合并成一张图片)或社保卡;
(3)户口本(首页和本人页);
(4)毕业证书、学位证书(取得国外或境外学历、学位的，还需出具教育部留学服务中心出具的《学历学位认证书》;属国内院校与国外院校联合办学取得国外学位的，办理聘用手续时需提供国家教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》);
(5)教育部学历证书电子注册备案表，即从中国高等教育学生信息()下载打印的学历认证材料(学历证书电子注册备案表，有二维码标识);
(6)教师资格证、职称证书、普通话考试等级证书;
(7)省级骨干教师、特级教师等证书(符合条件者提供);
(8)同时提供相关合同、社保清单、工作证明(附件3)等相关任职材料;
(9)单位同意报考证明(附件2)，应聘时已与工作单位建立人事(劳动)关系的人员，在报考时须经所在工作单位同意起步网校，出具同意报考的证明(加盖公章);在编人员须提供所在工作单位及其主管部门出具的同意报考的证明(加盖公章);
(10)近期彩色免冠白底证件照1张。
3.面试
具有通过资格复审状况的人员需参与由海口实验中学网站公布的面试, 此面试合格分数线设定为60分, 其成绩当低于这一门, 60分的应聘人员会面临不予聘用的结果, 标点符号。
(1)面试方式：采取现场微格教学、答辩等方式。
(2)面试的内容是, 着重考核教师的教学实践能力, 考评形式是现场微格教学以及现场答辩, 依据应聘者应聘职位所涉及的学段、学科的教学内容与答辩题目, 教师备置60分钟尔后, 先开展15分钟的现场微格教学, 接着进行5分钟的现场问答。
(3)面试时间及地点：以公告通知为准。
(4)注意事项如下, 参与面试的人员, 凭借面试通知书, 以及本人居民身份证, 或者社保卡, 又或者是处于有效期之内的临时身份证, 进入考场。倘若身份证遗失, 那么就需要向派出所开具证明, 该证明需加盖派出所公章, 并且要有本人照片以及身份信息。
(5)如今成绩披露, 面试成绩会经由海口实验中学公众号展开公布。与之同时, 综合成绩会借助海口实验中学网站予以公布。
报考同一个职位的, 要是有两名或更多考生出现考试综合成绩相同的情况, 那么其名次排列会按照下面这样的办法来确定: 综合成绩相同的那些考生, 会依据笔试成绩的高低顺序去进行排列；要是笔试成绩再次出现相同的状况呢, 那就必须进行加试, 然后按照加试成绩的高低顺序来排列。
(六)体检及考察
1. 体检
从达到面试合格分数线的应聘人员里, 按照岗位招聘人数, 依照考试综合成绩, 由高到低按1: 1的比例确定参加体检的应聘人员, 县级以上综合性医院进行体检, 体检标准参照公务员录用标准执行, 报考人员自理体检费用。
最先进行的那次体检要是不符合相关标准的, 能够在体检最终结果被公开告示的那一日开始计算的三天时间范围之内, 凭借本人提出的申请去再次进行检查有一回海南高中物理教师招聘，再次开展的检查应当另外挑选相同等级的综合性医院来开展, 要以再次检查之后得出的结论作为最终依据。
谁要是没按照规定的那个时间去参加体检, 那么就会被认定为是自动放弃资格。要是应聘人员经过体检之后不符合相应要求了, 那就不会被聘用。对于空缺的岗位名额, 会在那些应聘相同岗位而且达到了面试合格分数线的人员当中, 按照考试综合成绩名次从高到低一级一级地依次进行递补。
2.考察
先依据笔试结果, 再结合面试情况, 然后参照体检情形, 按照拟招聘岗位一比一的比例来确定考察人选。由招聘领导小组办公室针对拟录人员予以考察。考察其思想政治表现, 考察其道德品质状况, 考察其业务能力高低, 考察其工作实绩如何, 考察其遵纪守法与否等情况。
应聘人员要是经过考察不符合要求, 那就不会被聘用。空缺的岗位名额, 是在应聘相同岗位并且达到面试合格分数线的人员当中, 按照考试综合成绩的排名, 从高到低依次进行递补。
考察和体检人选及结果在海口实验中学网站公布。
(七)确定拟聘人员并公示
针对笔试、面试、体检以及考察结果, 经由招聘领导小组来明确拟录用之人, 将该拟录用之人的名单于海口实验中学网站朝着社会予以公示, 公示的期限为7天。
公示的这段期间当中, 要是存在着争议情况的话, 那么是由那招聘领导小组来承担负责调查处理这项工作的, 并且还要把处理之后所得到的结果, 及时地报送至这个海口市人力资源和社会局那里去。
(八)拟录人选核准
处在公示期结束之后, 针对那些拟被录用的人员, 要是不存在对聘用产生影响的问题, 那么便会依照规定, 向海口市教育局、海口市人力资源和社会局进行申报, 从而核准录用。
(九)办理聘用手续
利用海口市人力资源和社会局所开具的录用核准通知书, 朝着市委编办去申领《空岗卡》, 随后办理相关的调入手续以及聘用手续。
被录用的工作员工试用期为 3 个月, 当试用期满展开考核, 若考核呈现合格状况的, 便会被给予正式录用；一旦考核显现不准状况的, 就会被解除录用。
六、纪律要求
公开招聘工作, 严格去执行, 《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令2017第35号）里的各项纪律规定, 以及《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（琼人社发〔2018〕516号）中的各项纪律规定。
资格审查渗透于招聘工作整个流程、全部进程之中, 在该系列招聘工作具体环节里倘若查知、发觉报考人员不符合招聘岗位最初设定的报考条件, 或者所填写资讯与实际情形不契合、不相符, 为了达到某种目的而故意弄虚作假、捏造虚假事实或者隐瞒真实情况即隐匿实事等违背、违反招聘规定的行为, 会取消其应聘资格或者聘用资格。如果聘用之后经过查证核实存在弄虚作假行为的, 会马上取消聘用资格并且办理相关解聘手续、完成解聘流程。
关于本次招聘工作事宜方面, 是接受来自海口市人力资源和社会局的监督指导的, 同时也在于接受海口市纪委监委驻市教育局纪检监察组监督指导, 并且是自觉接受群众监督的。
七、其他事项
1.在2025年, 海口实验中学面向全国公开招聘教师, 此次招聘事项, 由其工作领导小组负责作出解释。
2.此次考试, 不会针对考试指定专门的辅导用书, 不会在举办考试辅导培训班这件事上, 去做举办的行为, 也不会委托任何机构去做举办这样子行径上的相关事情。
3.一旦入围体检, 在此次公开招聘整个流程全部结束以前, 人员不可以再去报考海口市教育局其他直属单位的招聘, 要是一经被发现, 便会取消其应聘或者聘用资格, 并且被纳入失信人员名单, 在5年之内都不允许报考我局直属单位。
八、联系方式
报名咨询电话： -、0898-
监督电话： -、、0898-
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